Geen salaris ontvangen? 

Er kunnen verschillende redenen zijn waarom uw werkgever uw loon niet of niet tijdig betaalt. Zo kan de loonbetaling door uw werkgever als sanctie zijn opgeschort of stopgezet, omdat hij van mening is dat u tijdens ziekte onvoldoende meewerkt aan de re-integratie. De loonstop kan ook een gevolg zijn van een verleend ontslag op staande voet. Daarnaast kan het ook voorkomen dat uw werkgever simpelweg niet in staat is om het loon te betalen als gevolg van financiële problemen. Het is van belang dat u zo spoedig mogelijk (schriftelijk) bezwaar maakt tegen de tegen de loonstop of vertraging in de betaling. Snel handelen is belangrijk. Easylaw ondersteunt u hier graag bij om uw salaris snel te krijgen waar het hoort.